U Spomen domu, u Pazinu, danas je održana koordinacija župana Borisa Miletića s
gradonačelnicima i načelnicima, a na kojoj su prisustvovali i zamjenik župana Tulio
Demetlika, zamjenica župana Jessica Acquavita, pročelnik Kabineta župana Ivan Glušac i
pročelnica Upravnog odjela za zdravstvo i socijalnu skrb dr. Gordana Antić.
„Danas govorimo o dvije jako bitne teme, od kojih je jedna kadrovska tematika našeg javnog
zdravstva i socijale, dok se druga odnosi na energetiku. Ključno je pitanje kako zadržati
postojeći zdravstveni kadar, ali i kako privući onaj deficitaran. I nije to samo tema zdravstva,
već i ostalih javnih službi jer vidimo što se događa na tržištu rada. Povrh toga, Istra je
prekogranično područje i imamo velike dnevne migracije građana koji zbog većih plaća
putuju na posao u susjedne države. I postavlja se pitanje što mi kao zajednica možemo
učiniti za zdravstvo naše županije i prvenstveno naše građane, a potom i goste. Dakle, ovdje
nije tema samo financija, nego što mi svi zajedno, kao lokalna zajednica, ali i privatni sektor,
možemo napraviti“, rekao je uvodno župan Miletić.
Pročelnica Antić je potom predstavila prijedlog paketa mjera za zadržavanje i
privlačenje deficitarnog kadra u javnim zdravstvenim i socijalnim ustanovama u Istarskoj
županiji, s ciljem osiguravanja kvalitetne i pravovremene zdravstvene usluge, te
sprječavanja neželjenih ishoda. Prema njezinim riječima već je sada situacija ozbiljna pa
tako, primjerice, u Istarskim domovima zdravlja diljem Istre nedostaje 23 liječnika obiteljske
medicine. Do sada je već Županija, kazala je pročelnica, donijela Plan za zdravlje i socijalno
blagostanje IŽ, kao i program mjera kako bi se pokušalo ublažiti ovaj problem, a koncem
prošle godine uspostavljena je i burza zdravstvenih djelatnika. Međutim, potrebne su

dodatne mjere u čije se osmišljavanje i provedbu trebaju uključiti i jedinice lokalne
samouprave.
Predstavljene mjere odnose se na stambeno zbrinjavanje, odnosno stavljanje na
raspolaganje stanova u vlasništvu gradova i općina; sufinanciranje stanarine; dodjele
jednokratnog bonusa prilikom kupnje/izgradnje prvog stana/kuće; ustupanje gradskih i
općinskih zemljišta za gradnju ili, pak, gradnju višestambenih objekata na više lokacija u Istri
u čije bi sufinanciranje sudjelovali Županija, gradovi i općine. Nadalje, tu si prijedlozi koji se
tiču bolje kvalitete života, poput financijskih bonusa vjernosti na plaću za dugogodišnje
zaposlenike, te kartica s nizom pogodnosti. Za sve navedeno se predlaže uspostava
zajedničkog Fonda za očuvanje javnog zdravstvenog i socijalnog sustava u vrijednosti od
2,6 milijuna eura godišnje.
Uslijedila je rasprava u koju su se uključili gradonačelnici Loris Peršurić, Valter Glavičić,
Marko Paliaga, Edi Pastrovicchio, Filip Zoričić, Damir Kajin te načelnici Željko Plavčić i Ivan
Kirac koji su svi složni da je situacija itekako aktualna, ali i zabrinjavajuća. Iznijeli su i svoja
viđenja, te prijedloge, a u konačnici je dogovoreno da svi u roku od sedam dana odgovore
na upitnik već prethodno poslan od strane županijskog UO za zdravstvo i socijalnu skrb.
Prikupljeni podaci će biti podloga za daljnje konkretiziranje predloženih mjera.
O drugoj temi je govorio zamjenik Demetlika koji je održao prezentaciju prijedloga
Strategije elektroenergetskog sustava Istarske županije.
„Svjedoci smo klimatskim promjenama, kao i ratu u Ukrajini i vidimo što znači biti ovisan o
energetici i upravo zato Istarska županija želi biti energetski samodostatna, te slijediti zelene
direktive EU-a, što znači napustiti sva fosilna goriva do 2030. Upravo zato 2021. godine
pokrenuli smo suradnju s ENERGY PLATFORM LIVING LAB – Udrugom za otvorene
inovacije u energetici s ciljem izrade jednog osnovnog dokumenta, a koji bi bio temelj za
donošenje Prostornog plana Istarske županije. Zahvaljujući svojim karakteristikama, Istra
može ubrzati razvojni put i postići održiviji model proizvodnje i potrošnje energije,
generirajući pozitivne učinke za okoliš, gospodarstvo, zapošljavanje i teritorij“, kazao je
zamjenik župana.